??? 健全制度規(guī)章。街道辦以“治慵增能力，治慢增效率”為目標(biāo)，制定了《關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部管理的規(guī)定》，從嚴(yán)明工作紀(jì)律、強(qiáng)化工作責(zé)任、嚴(yán)格督查追責(zé)等方面做了嚴(yán)格規(guī)定。
??? 嚴(yán)格落實(shí)干部百分制考核機(jī)制。以100分為基數(shù)，根據(jù)干部工作情況、執(zhí)勤情況、遵紀(jì)守法情況進(jìn)行加分、減分，對工作成績突出的加分，對完成工作任務(wù)不力、紀(jì)律渙散、造成不良影響的扣分；實(shí)行考核獎(jiǎng)懲機(jī)制，對年終考核總分高于80分的機(jī)關(guān)干部進(jìn)行精神、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，對不合格的，進(jìn)行通報(bào)批評，督促其改正。
??? 實(shí)行多方面監(jiān)督機(jī)制。成立考核監(jiān)督小組，加強(qiáng)監(jiān)管，成立由辦事處主任為組長，黨政辦、考核辦、組織辦、相關(guān)片、口、所負(fù)責(zé)人為成員的考核小組，對全體干部進(jìn)行定期、不定期的查訪，對每位干部的執(zhí)勤情況、工作的落實(shí)效果進(jìn)行監(jiān)督、記錄，確保干部在崗在位，切實(shí)提高工作績效。
??? 設(shè)立干部作風(fēng)舉報(bào)電話。接受黨員、群眾的監(jiān)督和舉報(bào)，舉報(bào)查實(shí)的，嚴(yán)肅處理當(dāng)事人，著力構(gòu)建黨委嚴(yán)抓、干部自律、群眾監(jiān)督的“三位一體”干部作風(fēng)監(jiān)督機(jī)制，全面樹立干部作風(fēng)良好形象。 （李沖）
（作者：柴晶晶)