??? 今年5月,孫文波剛到縣瑞泰紡織公司報到,公司領導班子一伙人看到這個個子不高、鼻梁上架著一副眼鏡、笑起來有點靦腆的小伙子,心里都犯嘀咕,“這么年輕的小伙子,對我們紡織行業(yè)什么都不懂,到我們這里來掛職,能幫什么忙? ”半年下來,這個小個子讓他們刮目相看、交口稱贊。
??? 剛剛上班,他主動提出到生產(chǎn)一線熟悉一下流程,順便了解一下公司的情況,一下就是半個月?!耙膊恢浪沽耸裁捶?,公司里原先有點情緒,吵鬧著要離職不干的人都安心上班了,大家工作的積極性明顯增強了。”公司領導大吃一驚,這個小個子,還真有一套。原來,孫文波在與員工交談時,了解到個別員工情緒波動的原因是了解到今年棉紡織行業(yè)整體低迷,擔心公司的生產(chǎn)能否維持。孫文波在多方了解行情和公司經(jīng)營狀況后,主動同這些員工溝通,及時打消了他們離職的念頭。利用這次機會,他幫公司架起了企業(yè)高層和一線員工之間溝通的橋梁,幫助建立起了和諧的勞資關系,使企業(yè)發(fā)展更加順利。
??? 一次偶然的機會,孫文波了解到公司的宣傳冊內(nèi)容簡單,實用性較差,宣傳效果不理想。他發(fā)揮自身特長,利用一周的時間,幫助公司編印了新的宣傳冊。新編的宣傳冊內(nèi)容詳實、吸引力強,給人耳目一新的感覺。當他把樣品給總經(jīng)理張德江看時,張經(jīng)理感到很驚訝,說“沒想到孫書記還有這一手。 ”此后幾次大的招商會,公司新制作的宣傳冊很快就被客戶一搶而空,也招來了很多大單。他還幫助公司把歷年來的檔案進行了歸類匯總,制作了詳細的目錄?!坝捎跊]有歸類匯總,原先我們找檔案很麻煩,往往不用常見著,想找找不著,這下好了,一目了然,想找什么伸手就拿來,方便多了。 ”公司副經(jīng)理李彥良說。
??? 今年棉紡織行業(yè)普遍運行困難,資金短缺嚴重。瑞泰紡織公司也不例外,公司領導層為此大傷腦筋。怎樣才能解決這個問題?孫文波建議公司利用當前縣里重視棉紡織行業(yè)的時機,積極請求鎮(zhèn)里、縣里幫助,同時發(fā)動公司職工,依托公司良好的信譽,利用個人關系為公司爭取信貸資金。經(jīng)過大家努力,公司不但實現(xiàn)了在縣信用社授信額度的上升,還在縣工商銀行新增貸款200萬元,不但及時緩解了公司資金緊張狀況,還為公司實施技改和產(chǎn)品上檔升級提供了充足的資金保障,幫助公司實現(xiàn)穩(wěn)步發(fā)展。
??? 我縣的棉紡織行業(yè),大多是訂單生產(chǎn)的方式,爭取訂單成了企業(yè)生存發(fā)展的關鍵,瑞泰公司也是如此。面對今年的嚴峻形勢,公司進行了分工,分線找訂單。在南方一家企業(yè),公司領導想盡辦法,并將條件一壓再壓,對方的態(tài)度仍不明朗,不少人信心受挫,要求再找下一家,但是該訂單額較大,離開又不舍得。就在這時,公司總經(jīng)理張德江接到對方電話,提出明天按公司的條件簽訂合同,并指定要求孫文波一同參加。原來,在談判時,孫文波注意到該企業(yè)總經(jīng)理好像有事掛在心頭,經(jīng)常愁眉不展。細心的他找對方員工了解到,該領導的老母親正生病在床,他又是個大孝子,所以難免有些分神。知道這一情況后,他想方設法找到該領導母親所住醫(yī)院,以公司的名義帶著禮品看望了老太太,該經(jīng)理知道后,深受感動,決定與公司簽下合同,僅這一單,就為公司增加了很多收入。
??? 在他的努力下,瑞泰紡織公司還與縣文體廣新局結成對子,縣文體廣新局工作人員每年定期到公司舉辦文藝演出、放映公益電影,為全部企業(yè)員工免費辦理了借書卡和電子閱覽證,豐富活躍了企業(yè)員工的精神文化生活?!皰炻殠头?,不能光掛不幫,要積極主動地幫助企業(yè)出謀劃策,做力所能力的事情,只有這樣,人家才信你?!睂O文波說。如今,在瑞泰紡織,一提到他,從職工到企業(yè)高層都豎起大拇指稱贊“這個第一書記真不孬”。 (王堯)
(作者:柴晶晶)