2月16日，2012年度全市推動科學發(fā)展建設幸福德州表彰大會召開，魯權屯鎮(zhèn)以名列全市“鎮(zhèn)域經(jīng)濟綜合實力先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)”榜首的驕人佳績，受到市委、市政府隆重表彰。這一驕人佳績是如何得來的？
“158”格局：構建發(fā)展“航母平臺”
四通八達、寬敞平坦的街道，鱗次櫛比、氣勢宏偉的廠房，機聲隆隆、熱火朝天的工地……走進魯權屯鎮(zhèn)，處處感受到只爭朝夕、加快發(fā)展的火熱場面，時刻被籠罩在新興城鎮(zhèn)崛起的現(xiàn)代化氣息里。
2012年，魯權屯鎮(zhèn)緊緊圍繞 “打造500億級產(chǎn)業(yè)集群、建設鎮(zhèn)級城市”奮斗目標，牢牢把握“南延東擴、對接縣城”發(fā)展方向，大力構建以“一城五園八區(qū)”為內(nèi)容的“158”發(fā)展格局，著力打造鎮(zhèn)域經(jīng)濟崛起的“航母平臺”。即：規(guī)劃建設8平方公里魯權屯新鎮(zhèn)區(qū)，定位打造城市綜合體；按照 “特色產(chǎn)業(yè)+龍頭企業(yè)+加工業(yè)戶”布局，全力推進平均規(guī)劃面積5平方公里以上五大特色產(chǎn)業(yè)園建設；加快推進魯騰社區(qū)等8個農(nóng)村萬人大社區(qū)建設。
圍繞“158”發(fā)展格局，該鎮(zhèn)高起點制訂了城鎮(zhèn)建設、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、鎮(zhèn)域功能分區(qū)、基礎設施和公共服務體系等一系列規(guī)劃，引領城鎮(zhèn)新一輪建設和發(fā)展。該鎮(zhèn)按照城市一級路標準，投資4000萬元實施了總長8.3公里的南外環(huán)及宏海路南延工程，高標準建設鎮(zhèn)區(qū)主干道基礎設施，搭建起了“五縱五橫”道路框架；并實施了鄭郝路馬莊段拓寬改造工程，使魯權屯進出道路全部實現(xiàn)了雙向六車道，極大提升了城鎮(zhèn)承載能力，拓展了產(chǎn)業(yè)發(fā)展空間，為鎮(zhèn)域經(jīng)濟跨越發(fā)展奠定了堅實基礎。
“421”戰(zhàn)略：加速經(jīng)濟強勢崛起
項目是鎮(zhèn)域經(jīng)濟跨越發(fā)展的強力支撐。去年以來，魯權屯鎮(zhèn)按照“做大做強特色產(chǎn)業(yè)，大力發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)，打造產(chǎn)業(yè)發(fā)展新優(yōu)勢”的思路，突出實施“421”項目戰(zhàn)略，全力推動產(chǎn)業(yè)升級。
該鎮(zhèn)著力突出貝州、科萊、天宇、萊寶四大新興龍頭企業(yè)培植，加快中央空調(diào)平臺產(chǎn)業(yè)園和地源熱泵科技園兩大園區(qū)建設，投資5.6億元高標準建設中央空調(diào)配件城，完善產(chǎn)業(yè)鏈條，構建“產(chǎn)、購、銷”一條龍生產(chǎn)格局和“買全國、賣全國”直銷模式，并進一步加大對金光、華能、中威等10家骨干企業(yè)的扶持力度，2012年累計完成投資35億元，新上項目45個，為鎮(zhèn)域經(jīng)濟強勢崛起注入了強大動力。
與此同時，該鎮(zhèn)創(chuàng)新工作模式，狠抓財源建設，通過扶持培植骨干財源、實行稅收征管聯(lián)動、開展稅源普查等措施，去年全鎮(zhèn)完成稅收7000萬元，實現(xiàn)了歷史性突破。
“356”機制：詮釋跨越發(fā)展動力
“5+2”、“白加黑”，早已成為魯權屯鎮(zhèn)全體干部職工的工作常態(tài)，凡到過魯權屯鎮(zhèn)的人，無不被這里沒黑沒白、不休節(jié)假日，只爭朝夕、扎實苦干的氛圍所感染。而這，也成為該鎮(zhèn)經(jīng)濟強勢崛起的最好注解。
去年以來，該鎮(zhèn)圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展總體任務和目標，探索建立了“356”工作新模式，即：成立工業(yè)稅收、新區(qū)建設、城建3個重點工作組，招商引資、優(yōu)化環(huán)境、社區(qū)建設、項目招投標、社會維穩(wěn)5個辦公室以及6個農(nóng)村工作片，并制定出臺了鎮(zhèn)機關干部考核細則，實行每周考核、現(xiàn)場打分、定期公布、獎優(yōu)罰劣的考核機制，極大激發(fā)了全鎮(zhèn)干部職工干事創(chuàng)業(yè)熱情，“勇于當?shù)谝?，敢于?chuàng)唯一”在全鎮(zhèn)蔚然成風。
該鎮(zhèn)創(chuàng)新干部管理機制，實行機關干部雙向選擇工作崗位，把 “伯樂相馬”與“馬選賽場”有機結合，全體干部自愿報名參加重點工作或農(nóng)村工作，再由報名農(nóng)村工作的干部實名推薦農(nóng)村片書記。各重點工作組組長、農(nóng)村片書記再根據(jù)本工作組的工作性質(zhì)、特點，選擇具有符合本組工作突出能力的干部到本組 （片）工作；同樣，干部個人也可以結合自身實際與個人素質(zhì)能力等，綜合考慮因素自身優(yōu)勢，自行選擇工作去向。干部雙向選擇機制，變“要我干”為“我要干”，進一步增強了全體機關干部的緊迫感、危機感和責任感，有效激發(fā)了全鎮(zhèn)機關干部愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)佳績的工作熱情。
與此同時，該鎮(zhèn)尤其注重抓好招商引資和項目建設，將主要精力和干部力量盯在企業(yè)，重點突破產(chǎn)業(yè)招商、以商招商，在全力以赴搞好服務的前提下，突出發(fā)揮企業(yè)主體和園區(qū)載體作用，在業(yè)務員、企業(yè)家中聘請了100余名招商專員，開展了為期三個月的招商引資集中推進活動，先后在哈爾濱、沈陽、長春等地組織開展了為期一周的宣傳推介活動，為鎮(zhèn)域經(jīng)濟強勢崛起、跨越發(fā)展注入了強大動力。
□本報記者 顧金良 通訊員 張君