□馬鳳霞
??? 2013年以來，縣紀委監(jiān)察局以廉政效能管理工程為總抓手，不斷深化“一個品牌四項建設”，圍繞中心、服務大局，以“1356”戰(zhàn)略為依托，不斷加強作風建設，加大懲治和預防腐敗力度，明確職責定位，突出主業(yè)主責，轉職能、轉方式、轉作風，黨風廉政建設和反腐敗工作取得新的成效。
突出主業(yè)主責主線
??? 縣紀委充分發(fā)揮查辦案件的基本職能，堅持有案必查、有腐必反、有貪必肅，既堅決查處影響經濟社會發(fā)展的違紀違法案件，又切實解決發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。
??? 信訪舉報是發(fā)現(xiàn)腐敗問題線索的重要來源。 2013年以來，共受理群眾信訪舉報208件次，同比增長76%；立案調查52件，同比增長30%；給予黨紀處分41人，給予政紀處分15人，其中，鄉(xiāng)科級干部案件10起。信訪工作連續(xù)三年實現(xiàn)無進京到省集體越級訪，被省紀委授予“無越級集體訪縣”榮譽稱號，審理工作連續(xù)16年保持無申訴紀錄。通過督辦、交辦等方式，嚴肅查處了一批涉及違反紀律規(guī)定、損害發(fā)展環(huán)境、以權謀私、侵占集體財產、惠農資金發(fā)放等方面損害群眾利益的案件。
四項建設扎實推進
??? 環(huán)境建設方面，出臺了《關于進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的意見》，“八項制度”全面落實，設立了“經濟110”發(fā)展環(huán)境投訴中心，深入開展了“優(yōu)質服務暨無收費月”、“打造營商環(huán)境突擊月”等活動。作風建設方面，縣委出臺落實中央八項規(guī)定實施辦法，深入整治“庸懶散奢”，建立了“查、訴、建、評”四位一體改進作風常態(tài)化機制。懲防體系建設方面，開展了“廉政教育月”、廉政書畫展等活動，召開了千人警示教育大會，組織了縣級和正科級領導干部德廉知識測試，2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和4個社區(qū)被確定為市級 “123農廉”工程示范點。自身建設方面，以“一學兩談三整改”為載體，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。健全制度29項，推進自身建設規(guī)范化、制度化、程序化。
??? 進一步強化執(zhí)紀監(jiān)督，著力加強干部作風建設。嚴格落實中央八項規(guī)定精神和縣委、縣府機關作風建設 “八條禁令”，以“明察暗訪、查處即曝”的方式，開展專項整治行動。抓住中秋、國慶、元旦、春節(jié)等關鍵節(jié)點，通過下發(fā)通知、發(fā)送廉政短信等形式，就剎住節(jié)點期間請客送禮、公款大吃大喝、濫發(fā)補助津貼等不正之風提出要求,提醒領導干部時刻繃緊廉潔自律這根弦，嚴明紀律，加強約束。公布舉報電話，開展明察暗訪，對發(fā)現(xiàn)的違紀違法問題，加大通報懲處力度，以“零容忍”的態(tài)度，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，對違紀違規(guī)行為持續(xù)通報、曝光查處結果，全面釋放執(zhí)紀必嚴的強烈信號。
“三個一批”有效落實
2013年，我縣相繼出臺了《干部作風建設長效機制》、“八個管”長效機制改進作風、《慶云縣機關作風“庸懶散奢”問責暫行辦法》等相關規(guī)定，健全了干部作風建設的長效機制，加大了對干部從政行為的監(jiān)督監(jiān)管，著力營造干部清正、政府清廉、政治清明的良好氛圍。我縣堅持走群眾路線抓作風，開展了以 “科室站所負責人述勤述廉，讓群眾評價工作、評價作風”為主要內容的 “百名科長雙述雙評”活動，建立了4000人的評議人員庫，對46個部門119個科站所負責人進行集中評議，通過初評、復評、終評，評選出全縣“服務發(fā)展群眾滿意十佳科長”十名、“慶云科長好榜樣”一名。
??? 開展 “八項規(guī)定”、“八條禁令”、“庸懶散奢”專項治理等各類明察暗訪30余次，開展專項行動24次，檢查單位覆蓋全縣各系統(tǒng)、各行業(yè)，發(fā)現(xiàn)作風效能方面問題38件，發(fā)放問責文書26件，問責40人（次），約談18人（次），辭退2人，誡勉談話2人。持續(xù)兩次集中通報違反中央八項規(guī)定、庸懶散奢、損害發(fā)展環(huán)境典型問題和案例17起，涉及違規(guī)違紀人員25人，分別給予相應黨紀政紀處分。