“共享經(jīng)濟(jì)的發(fā)展?jié)M足了市場(chǎng)需求,為消費(fèi)者提供便捷的同時(shí),企業(yè)也以低廉的單價(jià)贏得用戶。成本上漲和集中度提升,共同推動(dòng)了漲價(jià),加上軟件殺熟等問(wèn)題頻發(fā),影響著消費(fèi)者的信任度。漲價(jià)而不優(yōu)化服務(wù),難免引起用戶不滿,而優(yōu)化服務(wù)則要更大投入,其原有商業(yè)模式弊端凸顯。共享經(jīng)濟(jì)從野蠻生長(zhǎng)到規(guī)范發(fā)展再到迭代升級(jí),靠的是不斷尋找新平衡,創(chuàng)新謀發(fā)展,而不只是漲價(jià)一條路?!?/p>
——共享單車、共享汽車、共享充電寶……共享經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,便利了居民生活,提高了社會(huì)資源的配置效率。最近,消費(fèi)者發(fā)現(xiàn)各大共享經(jīng)濟(jì)品牌相繼調(diào)價(jià),“共享”消費(fèi)正在變貴。對(duì)此,有媒體表示,共享經(jīng)濟(jì)要想“破局”,應(yīng)努力尋找新平衡,而非漲價(jià)了事。
“職場(chǎng)中年人不妨通過(guò)官方渠道查詢清楚后,結(jié)合工作實(shí)際和個(gè)人情況‘靠船下篙’,選擇正確的報(bào)考方向;其次,考證要堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧、蹄疾步穩(wěn),分清輕重緩急,妥善處理好工學(xué)、家學(xué)等矛盾,防止顧此失彼、得不償失?!?/p>
——教師資格證、法律職業(yè)資格證、人力資源師證、注冊(cè)建筑師證、心理咨詢師證……近日,據(jù)《北京日?qǐng)?bào)》報(bào)道,近年來(lái),很多上有老下有小的中年人“愛(ài)”上了考證,希望借此提高自己的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。對(duì)此,有媒體發(fā)表評(píng)論,在肯定中年人考證的前提下,提醒他們理性考證。
“首先,這種代扣工資的做法涉嫌違法;其次,盡孝不僅僅是給錢,還有精神慰藉,更要把‘?;丶铱纯础涞綄?shí)處。要看看企業(yè)到底有沒(méi)有真正貫徹落實(shí)法定休假制度?!?/p>
——近日,海南三亞一家公司為體現(xiàn)中秋關(guān)懷,推出“代盡孝”福利,“代扣”員工工資50%作為中秋孝心金打進(jìn)員工父母賬戶,同時(shí)由老板買單給每位員工父母贈(zèng)送價(jià)值不菲的中秋禮盒。對(duì)此,有網(wǎng)友評(píng)論:“企業(yè)‘代勞’員工盡孝,看似‘好心’,實(shí)則在辦壞事?!?/p>