德州新聞網訊（記者張志寧通訊員吳萌）4月7日，我區(qū)舉行安全生產大排查大整治行動突出問題集中培訓會，就企業(yè)安全生產主體責任落實、企業(yè)普遍存在的隱患問題及整改措施等，對全區(qū)液氨制冷、粉塵涉爆等40余家單位負責人進行培訓。

去年4月，我區(qū)完成機構改革，圍繞主責主業(yè)成立9個部門，其中區(qū)綜合執(zhí)法部作為保障部門承擔食品藥品、市場監(jiān)管、安全生產、應急管理等職責。針對人員少、職能多的現狀，他們將行業(yè)監(jiān)管、應急救援、防汛抗旱、執(zhí)法檢查統(tǒng)一合并，并設立安全生產監(jiān)管辦公室，承擔起安委會辦公室職責。自全市安全生產大排查大整治專項行動開展以來，他們在組織企業(yè)開展隱患自糾自查的基礎上，以落實單位安全生產主體責任、壓實主要負責人第一責任為主攻方向，組織執(zhí)法人員和鎮(zhèn)街安辦工作人員瞄準重點行業(yè)領域和關鍵崗位進行隱患排查。針對自查行動進展程度不平衡、自查工作不細不實、重復問題反復出現等問題，安委會辦公室不定期進行集中培訓，讓企業(yè)盡快補齊短板，確保安全運行。為加強工作的時效性，我區(qū)建立“安全生產大排查行動信息工作群”，要求各鎮(zhèn)街、各行業(yè)部門負責專項行動的分管領導、信息報送具體人員掃碼入群。安委會辦公室定期就各鎮(zhèn)街、行業(yè)管理部門專項行動開展情況進行調度，并及時就各單位數據、臺賬情況進行溝通，對未完成整改的隱患問題，緊盯有關部門迅速落實整改。

“大排查大整治行動是識別風險、研判風險、管控風險的過程，是查找隱患、消除隱患、杜絕事故的過程，也是通過個性問題梳理查找共性規(guī)律，提高企業(yè)安全生產水平的過程。我們要通過行動的開展倒逼企業(yè)安全生產主體責任落實，讓負責人真重視、真檢查、真整改、真落實?！眳^(qū)綜合執(zhí)法部副部長王延東說。

在強化執(zhí)法檢查的同時，區(qū)綜合執(zhí)法部積極探索建立全新應急管理體系，將執(zhí)法檢查與業(yè)務指導相結合，督促企業(yè)實行安全生產責任清單制度，鼓勵企業(yè)采取符合自身實際的方式，建立以主要負責人為主任的安全生產委員會，落實“一崗雙責”制度，深入開展隱患排查、安全教育、應急演練、技能培訓等活動，全力筑牢企業(yè)安全防線。同時，制定責任清單，要求企業(yè)安全管理人員、重點崗位、班組和一線從業(yè)人員嚴格履行自身安全生產職責，嚴格遵守崗位安全操作規(guī)程，確保安全生產。

“我們實行重要風險點雙鎖管理制度，雙鎖的設備必須兩名安全員同時到場才能打開，預防員工誤操作，防止安全生產事故發(fā)生，為企業(yè)安全生產上了‘雙保險’。”據光明乳業(yè)（德州）有限公司安全負責人王維星介紹，公司每個崗位均制定了翔實的安全、生產雙重責任清單，讓所有崗位員工都能按章操作，杜絕“三違”行為。同時，建立“雙安實訓室”，讓員工通過實物接受培訓，加深了對安全生產的認識和理解。

不只是光明乳業(yè)，在區(qū)綜合執(zhí)法部的指導下，扒雞公司、德藥制藥、雙匯集團等企業(yè)，都建立安委會和安全領導責任體系，并建有明確的獎懲制度，激發(fā)員工隱患排查熱情，有力推動了工作落實。